Правительство обязало цифровые платформы предоставлять самозанятым преференции за добровольное страхование: предусмотрен минимальный страховой взнос в размере 2,9% от дохода.
С октября 2026 года водители такси, курьеры и исполнители услуг на платформах смогут получать скидки на комиссию, бонусы и дополнительные выплаты в обмен на участие в пенсионных и социальных программах.
Почему это важно
В России уже зарегистрировано около 16,4 млн самозанятых. Многие фактически работают на одну платформу полный рабочий день, но не имеют обычного социального пакета и защиты. Добровольное страхование для платформенных работников доступно, но большинство предпочитает получать оплату «здесь и сейчас».
Мнение эксперта
Профессор Александр Сафонов отмечает, что новый механизм преференций — попытка государства снизить уязвимость миллионов граждан без большого дополнительного бремени для бюджета и без принудительного перевода самозанятых в штатные сотрудники.
Возможные эффекты и риски
- Преференции могут повысить интерес к добровольному страхованию, но многое зависит от реальной ценности льгот (величины скидок и бонусов).
- Платформы сохраняют возможности формального соблюдения правил без значительного изменения отношения к работникам.
- Мера не заменяет полного социального пакета, который обеспечивает штатное трудоустройство, поэтому часть уязвимых групп может остаться без полной защиты.
